聚力发展 铸就辉煌—吉首“狮子型”团队评选结果出炉

　　2017年来，吉首市积极贯彻落实党的十九大和习近平总书记系列讲话精神，继续以争创“狮子型”团队和争当“狮子型”干部为抓手，注重在项目建设、精准脱贫、急难险重任务等一线考察识别干部、培养锻炼干部、选拔任用干部，激励广大党员干部在工作中比作风、比能力、比实绩、比贡献。在经过推荐巡访、甄别考察、部门联审、活动领导小组评议、大会推荐、市委常委会票决等程序后，评选出了2017年度“狮子型”团队5个、“狮子型”干部17名。

　　争创活动的开展，充分展示了广大党员干部的党性觉悟和胸襟气魄，推动了全市项目建设和经济社会快速发展，进一步激励先进的同时，在全市营造了甘于奉献、敢于担当，沉下身子干事创业的良好发展氛围。

　　“狮子型”团队

　　市精准脱贫攻坚工作“三办”（市精准脱贫办、市扶贫办、市驻村办）

　　把握大局，当好“参谋员”。2017年先后20余次针对省指标项深入市直单位、乡镇（街道）、村（社区）开展调研，研究制定了30多个重要文件，建立健全了脱贫攻坚工作帮扶机制、督查机制、考核机制、问责机制。

　　落细落实，当好“指导员”。 2017年筹办各种会议80多次，对脱贫攻坚考核指标实行月调度，针对脱贫攻坚的新问题，第一时间掌握新动态、新要求，制定本级操作细则并将考核指标分解细化到20个市直责任部门，将“村退出”指标逐个细化到26项。利用1个月时间，逐村点对点进行指导，打牢工作基础，为市委市政府决策提供了强大支撑。

　　提升实效，当好“督查员”。实行早查夜巡、“钉钉”打卡、随机抽查等考核制度，对履职不到位、作风不实的单位和干部进行严肃处理。2017年，共通报批评单位20个，党纪政纪处分5人，诫勉谈话5人，约谈86人，通报批评111人，有效促进了精准脱贫工作在基层落到实处。

　　市人民政府办公室

　　做项目建设的突击队。坚持全员上阵抓协调、保运转、增效率，2017年先后参与落实48个招商项目策划包装、78个项目专项规划设计、54个在建重点项目管理，做到“每天一督查，每周一调度，每月一通报”。

　　做城市管理的督导员。牵头开展“三车”整治等专项治理行动，制定完善《“门前四包”管理标准》《城区夜市管理标准》《环卫精细化作业管理标准》等18个城市综合管理行业标准。带头落实《吉首市城市综合管理条例》，督促各相关部门加大市容秩序和环境卫生整治力度，组建14人专职队伍，抽选63名社会卫生监督员，协同226名网格员加大督查力度，实现州庆主战场城区容貌焕然一新。

　　做窗口形象的服务者。2017年累计办好政府常务会议22次、市长办公会议36次、专题调度会41次、社会资本方对接洽谈会127次，累计形成会议纪要489件；办理州、市人大建议120件、政协提案262件，确保办结率100%，见面率100%，满意率100%。建立完善《办公室接待工作制度》，全年累计接待来访群众175批454人次，处理信访问题87个，有力保障政府各项工作有序开展。

　　镇溪街道办事处

　　压实责任，提升党建水平。严格贯彻党要管党，扎实做好抓基层、打基础工作，2017年以“两学一做”为契机，以“主题党日”活动、“三会一课”、党员冬春训为载体不断丰富党员学习内容，街道党员党性意识得到不断增强，胡麻井党支部作为全市试点在全市范围内率先完成党组织换届。

　　强推任务，抓实重点项目。针对重点项目，成立专班小组，2017年完成土地征收450余亩、房屋征拆46栋、坟墓搬迁400余座，工作推进过程中没有引发一起上访事件。G209、G319项目全面完成征地拆迁任务，州庆前顺利实现通车。

　　消存遏增，整治成绩突出。2017年来共拆除“两违”建筑存量35户13920.6平方米，遏制增量即查即拆6户，实现“两违”建筑零增长。狠抓发动宣传教育工作，制作发放资料3000余份，悬挂横幅60多幅、标语20多条。

　　统筹力量，化解维稳矛盾。2017年共成功化解综治维稳类矛盾纠纷195宗，化解率达98.4%;排查校园周边问题隐患22宗；处理完成200起信访问题；与群众签订息访协议101份；继9月份成功创办州综治中心现场点后，于11月份荣获湖南省“平安街道”称号。

　　市公安局

　　安保工作扎实有效，社会大局保持稳定。2017年共收集情报信息255条，各类预警性信息167条，编写国保信息30期。围绕“两节”、“两会”、“6.4”等重点时段、敏感节点，特警大队和武警官兵在城区重点区域开展联勤巡逻，全年圆满完成二级警卫4次，三级警卫3次，各种保卫30余次。

　　严密防控重点打击，治安大局确保平稳。以精确打击促防范，推进严打工作常态化，进一步强化重点部位的管控，提高见警率和管事率。打击“两抢一盗”、禁毒工作、治安巡防、经济犯罪侦办等工作成效显著，2017年共破案874起，刑事拘留424人，逮捕341人；受理行政案件2364起，查处1623起，行政拘留1145人，强制隔离戒毒166人，确保吉首市治安大局平稳。

　　行政管理抓在日常，保障社会常态有序。组织开展春运安保、涉牌涉证整治、三车整治、城市道路交通秩序集中整治等专项行动，共查处各类交通违法行为10万余起；推进消防基础设施建设严格落实“三级监督”管理制度，及时发现、整改消防安全隐患；全面建立常住、暂住、出生、变更等七项户口登记制度。2016年获全省公安机关队伍建设先进单位等荣誉称号。

　　石家冲街道办事处

　　党建引领，群众工作用新招。制定《石家冲街道“村权微监督”工作实施方案》，通过微信群及时传达党的理论政策、进行党务公开、收集群众的意见建议。建立党政班子成员联系点制度，要求党政班子成员每月下村不少8次，践行“一线”精神。

　　敢于碰硬，矛盾纠纷不回避。面对新划入社区、狮子庵大桥建设、栗溪公路建设等重大矛盾纠纷时，石家冲街道办事处用行动诠释了“敢于负责、勇于担当”的精神和“不敷衍、不回避、不推卸”的工作作风，2017年实现村（居）“两委”换届“零”上访、十九大期间“零”上访。

　　只争朝夕，雷厉风行抓落实。街道办事处积极倡导“敢闯敢试、敢为人先、敢于突破”的工作精神，在推进重大项目、重大工程、重大任务时，在决策上提速、推进上提速、建设上提速，真正把精力倾注在发展上，实现征地拆迁2000亩，城乡发展一体化进一步加快。

　　争先创优，美丽湘西立榜样。以城乡环境面貌“五化”为奋斗目标，努力构建 “五美”乡村格局，辖区村寨环境面貌焕然一新。在吉首市建设美丽湘西工作月评比中，石家冲街道办事处4次获得吉首市乡镇（街道）类第一，6次入围前三。寨阳村也获得“吉首市美丽乡村示范村”荣誉称号。